ขณะนี้คุณอยู่ที่ ›

กระทรวงแรงงานร่วมกับหน่วยงานต่างๆ ทำแนวปฏิบัติจ้างงานผู้พิการ คาดว่าแล้วเสร็จในปลายเดือนตุลาคมนี้

วันที่ลงข่าว: 19/10/15

หม่อมหลวงปุณฑริก สมิติ ปลัดกระทรวงแรงงาน กล่าวภายหลังประชุมหารือแนวทางการจ้างงานคนพิการให้ทำงานในชุมชนและองค์กรสาธารณประโยชน์ โดยมีผู้แทนกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์(พม.) และหน่วยงานด้านเอกชนเข้าร่วมหารือ ว่าสมาคมต่างๆ ได้เสนอว่าจะเป็นตัวแทนในการหางานให้คนพิการตามความต้องการและความเหมาะสมในแต่ละพื้นที่ แต่ที่ประชุมเห็นว่าจะต้องดำเนินการร่วมกับกรมการจัดหางาน(กกจ.) เพราะหากไม่ดำเนินการร่วมกันต้องยื่นจดทะเบียนกับ กกจ.เพื่อให้มีสถานะเป็นบริษัทจัดหางานภายในประเทศ มิเช่นนั้นจะเป็นการดำเนินการที่ผิดกฎหมายบริษัทจัดหางาน อีกทั้งที่ประชุมได้เห็นชอบให้จัดทำแนวปฏิบัติการจ้างงานและส่งเสริมอาชีพแก่ผู้พิการ ตามมาตรา 33, 34 และ 35 ของพระราชบัญญัติ(พ.ร.บ.) ส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ.2550 ในเรื่องรูปแบบการจ้างงาน การฝึกอบรมอาชีพและการให้ความช่วยเหลือด้านต่างๆ เพื่อให้หน่วยงานของรัฐ เอกชนด้านคนพิการและสถานประกอบการต่างๆ มีความเข้าใจและปฏิบัติไปในแนวทางเดียวกัน โดยจะจัดทำให้แล้วเสร็จภายในเดือนตุลาคมนี้ ก่อนจะแจ้งให้หน่วยงานที่เกี่ยวข้องรับทราบ

หม่อมหลวงปุณฑริก กล่าวว่า สำหรับมาตรา 33 ของ พ.ร.บ.ส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ กำหนดให้สถานประกอบการต้องจ้างงานผู้พิการ 1 คนต่อคนทั่วไป 100 คน หากไม่จ้างงานผู้พิการ สถานประกอบการต้องดำเนินการตามมาตรา 34 คือ ส่งเงินเข้ากองทุนส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ โดยคำนวณจากค่าจ้างขั้นต่ำซึ่งขณะนี้อยู่ที่วันละ 300 บาทคูณด้วย 365 วันเท่ากับ 109,500 บาทต่อปี หรือปฏิบัติตามมาตรา 35 โดยจัดสถานที่จำหน่ายสินค้า การจัดจ้างงานเหมาช่วงงานและการให้การช่วยเหลือเพื่อแทนการจ้างงานคนพิการและไม่ต้องส่งเงินเข้ากองทุนฯ ทั้งนี้ ปัจจุบันกองทุนฯ มีเงินสะสมประมาณกว่า 8,000 ล้านบาท

ที่มาของข่าว สำนักข่าวแห่งชาติ กรมประชาสัมพันธ์
^ กลับสู่เนื้อหาหลัก