“ทำอย่างไรให้องค์กรคนพิการสร้างประโยชน์สูงสุดต่อคนพิการ ตอน 2”
การทำงานเพื่อมุ่งไปสู่ความสำเร็จนั้นประกอบด้วยหลาย ๆ ปัจจัย หนึ่งในนั้น คือ บุคลากร หรือ คนทำงานที่จะทำให้ผลสำเร็จของงานเกิดขึ้น แต่คน ๆ เดียวไม่สามารถทำให้งานสำเร็จผลได้ การรวมตัวของคนพิการหลาย ๆ คนเพื่อทำงานเป็นทีม จึงเป็นทางออกที่ดีที่สุดของการทำงาน
การทำงานเป็นทีม หรือ ทีมเวิร์ค (Teamwork) เป็นกระบวนการที่ยิ่งมีประสิทธิภาพมากเท่าไร ความสำเร็จของงานก็มีมากเท่านั้น และยังช่วยผลักดันองค์กรให้ก้าวไปสู่เป้าหมายได้เร็วขึ้น กระบวนการที่จะทำให้การทำงานประสบความสำเร็จได้นั้น ต้องอาศัยความเข้าใจของคนพิการในที่ทำงาน เพื่อให้เกิดการยอมรับในวิธีการ และสามารถทำงานร่วมกันได้ พร้อมที่จะสร้างทีมเวิร์คที่เข้มแข็งจึงเป็นสิ่งสำคัญ หากขาดสิ่งนี้การทำงานให้ประสบความสำเร็จจะเกิดขึ้นได้ยาก หรือหากเกิดขึ้นได้ก็ช้าเกินไป ปัจจัยหลักที่จะช่วยผลักดันให้เกิดการทำงานที่มีประสิทธิภาพ ต้องเกิดจากการมีทีมเวิร์คที่เข้มแข็ง
การที่จะทำให้องค์กรเกี่ยวกับคนพิการสามารถทำงานได้อย่างจริงจัง และมีประโยชน์กับคนพิการได้อย่างแท้จริง
1. ลดความขัดแย้ง
2. ร่วมมือและสนับสนุนซึ่งกันและกัน
3. ใช้เงินที่ได้รับการสนับสนุนให้ได้ประโยชน์สูงสุด
4. การรวมตัวกันให้เกิดเป็นองค์กรที่เข้มแข็ง
5. พยายามสร้างสรรค์ความคิดใหม่ ๆ
6. ทำงานที่เกี่ยวข้องกับคนพิการหรือองค์กรให้มีความต่อเนื่องและไม่หยุดอยู่กับที่
คุณดำรงไชย ฝากทิ้งท้าย “ต้องเริ่มจากตัวเรา ปรับเปลี่ยนแนวคิด ทัศนคติเชิงสร้างสรรค์ทางบวก และคิดว่าอะไรที่ทำได้ การเรียนรู้หาได้ง่าย ดูได้จาก YouTube รับฟังข่าวสาร แนวทางต่าง ๆ และที่สำคัญ อย่าคิดว่าตัวเราด้อยค่า เพราะผมเคยคิดอย่างนั้นมาก่อนภายหลังไม่คิดแล้ว เพราะได้รับโอกาส ได้รับเกียรติ ต้องคิดว่าคนพิการยังมีคุณค่าถ้าได้รับการพัฒนาที่ถูกทาง คนพิการทำอะไรได้มากกว่าที่ใครคิด เราต้องแสดงศักยภาพของเราให้คนอื่นเห็น คนพิการหลายคนที่ไม่ได้พิการมากมาย บางคนไม่มีทั้งมือและเท้ายังเป็นต้นแบบให้กับคนพิการ ต้องให้โอกาสในชีวิตแล้วเราจะเข้าถึงโอกาสของสังคมส่วนรวม รวมกลุ่มกันให้ได้ทั่วประเทศ จัดตั้งกลุ่ม รัฐบาล กองทุนคนพิการ สามารถของบประมาณได้ เพื่อนำไปจัดประชุม จัดอบรม ฝึกอาชีพ พัฒนาตนเอง พัฒนาชุมชนได้ สร้างศักยภาพความเข้มแข็ง สร้างโอกาส สร้างอาชีพให้กับคนพิการ”